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小心駛得萬年船———打造集團公司經濟升級版系列評論之四

 信息來源:中國兵器報

    要高度重視經濟運行風險防控,這是集團公司董事長、黨組書記、總經理唐登杰在一季度經濟運行分析會上重要講話的要求。各單位要繼續把防控風險放在更加突出的位置,及時防范、預警、化解投資風險、財務風險、市場風險、穩定風險、安全風險,維護穩定大局,為完成全年目標任務營造良好環境,為推動集團公司經濟持續升級創造有利條件。

    “股市有風險,入市須謹慎”,對這句話,不少人深有體會,當作金科玉律。其實相對股市的云譎波詭,企業經營更是風高浪急,風險無處不在,隨時都有可能發生。特別像集團公司這樣社會地位高、經營規模大、主導產業競爭激烈的企業集團,誘發風險的因素多、出現風險影響廣、風險管控難度大。我們必須不斷增強風險意識,完善風險管控手段,提高風險規避能力,謹慎行事,穩健經營,確保集團公司永續發展,基業長青。

抓好風險防控,建立完善全面風險管理體系是基礎。要將風險管理融入到企業戰略、重大決策和經營管理之中,充分運用風險管理信息系統,建立風險點動態跟蹤機制和定期評估機制。要建立重大項目協同監管機制,重點加強對市場風險、管理風險、安全風險等的監控,構建業務單元、風險管理部門、內部審計三道防線。加強法制建設,提高風險防控的法制化水平,落實好國資委要求,推進規章制度、合同、重大經營決策法律審查進流程、進程序,實現審查率達到100%;加強總法律顧問隊伍建設,提高重要子企業總法律顧問專職率,進一步強化法律風險防控。

    抓好風險防控,堅持現金為王,積極防范財務風險是當務之急。當前,國際金融危機深層次影響不斷顯現,中國經濟內生動力不足,經濟回升向好的基礎并不牢固,集團公司主導民品受行業產能過剩,市場需求增長放緩等方面壓力,競爭更加激烈。宏觀環境復雜多變,市場競爭更加嚴峻,對企業的資金安全帶來了前所未有的挑戰,堅持現金為王比任何時候都現實、都迫切。要加強現金流量管理,細化資金預算安排,確保資金鏈不斷,確保資金安全。要把錢用在刀刃上,嚴格把握投資方向,從嚴從緊控制投資,產能過剩、高消耗、高排放、高污染項目的投資堅決不能上,超過財務承受能力、過度依賴負債的投資堅決不能上。著力控制財務風險,拓展融資渠道,降低融資成本,改善負債結構,控制負債水平上升;加強應收帳款和庫存管理,盡力減少資金沉淀;嚴格控制高風險的業務,嚴禁投機性操作。

    抓好風險防控,加強審計工作,發揮審計保健作用,增強免疫功能是重要抓手。要進一步提高對審計工作重要性的認識,加強對重點虧損企業的績效審計,開展內控專項評價,開展重大建設項目后評價工作,建立季度重大工作報告制度。要提高審計工作的針對性、實效性。審計要向價值創造型轉變,通過審計促進企業“速度、效益與風險”的平衡,助力提高經營效率,改善經營質量。對審計發現的問題和風險點,要深刻分析原因,落實整改方案和具體措施。整改方案要實事求是,近期能解決、短期能見效的要立即解決;因客觀因素一時難以徹底解決,要制定計劃分階段整改,見到成效。整改措施要方式明確,標準明確,時限明確,責任明確。要充分發揮審計在揭示問題,風險預警方面的作用,深刻分析問題產生的根本原因,把握風險防控的內在規律,對已發現的問題,要冷靜找出原因,認真汲取教訓,防止問題重復發生;對已查明的風險點要高度重視,及早進行防范,根除隱患;要舉一反三,建立長效機制,努力減少問題發生的幾率,筑牢風險“防火墻”。

  

抓好技能競賽壯大技能人才隊伍

 

集團公司兩家企業及部分職工在國資委2012年度中央企業職工技能大賽中獲殊榮

 

    日前,國務院國資委下發通報,表彰了一批2012年度中央企業職工技能大賽先進單位、優秀選手和優秀工作者。中國兵器裝備集團公司成員單位長安汽車和兵器裝備研究所獲“中央企業職工技能競賽先進單位”榮譽稱號,兵器裝備研究所李鵬等12人獲“中央企業技術能手”殊榮,建設工業幸寧波等7人獲“中央企業青年崗位能手”榮譽稱號,西安昆侖張縣軍等兩人被評為“中央企業職工技能競賽優秀工作者”。

    此次受到表彰的個人和單位是從集團公司第五屆職業技能競賽中產生的,本屆競賽活動競賽分為繞組制造工、維修電工等三個職業(工種),屬國家級二類競賽,列入了2012年全國職業技能競賽活動序列。

    集團公司一直十分重視高技能人才建設,十分重視職業技能競賽對技能人才隊伍建設和“技能領軍人才開發工程”的推動作用,從2004年開始,集團公司每兩年主辦一次國家級二類職業技能競賽活動,至今已經舉辦了五屆,涉及焊工、維修電工等14個工種。以國家級職業技能競賽活動為牽引,各成員單位也積極舉辦各具特色的職業技能競賽活動。目前,集團公司職業技能競賽活動呈現出國家級、集團級、企業級等多種形式的立體化的局面。通過職業技能競賽活動,涌現出了一大批技術技能型、知識技能型、復合技能型人才,同時極大地激發了技能人員學技術、練技術的積極性。

   

集團公司連續8年獲央企信息報送先進單位

 

    2012年,中國兵器裝備集團公司累計上報信息566條,近日,被國務院國資委評為中央企業信息報送先進單位,這是集團公司連續8年獲此殊榮。

在鞏固前幾年工作成果的基礎上,2012年,集團公司信息報送工作緊緊圍繞“信息上報流程化,隊伍建設規?;?,制度建設長效化”開展工作,報送數量有了新突破,質量邁上了新臺階。在集團公司上報信息中,中辦《每日匯報》采用2條;國辦《昨日要情》采用1條;國資委《央企要情》、《信息參考》采用67條;科工局《昨日要事》采用110條;集團公司《每周要情》采用386條,在各級單位的內部刊物上持續反映了集團公司改革發展情況。

集團公司著力完善信息上報流程,形成了由辦公廳牽頭、總部各部門協同、各成員單位支撐的信息上報網絡,搭建了以“一報、兩刊、兩網”為主要載體的立體式信息工作平臺。大力加強信息報送人才隊伍建設,組織開展“雙十計劃”培訓活動,培養了一支100多人的信息員隊伍,信息報送人員專業化水平顯著提高。不斷健全信息報送、考核、評比的相關規章制度,創造性采用“五日四報”的報送模式,信息報送工作步入了健康發展、良性循環軌道。

 

 

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